Gestion des conflits

Gestion des conflits

Bénéfices de la formation :

  • Améliorer la communication interpersonnelle
  • Découvrir plusieurs outils pour dénouer les conflits relationnels
  • Obtenir un portrait de la dynamique relationnelle de l’équipe

Publics cibles :

  • Équipes de direction et managers.

Approche :

  • Formation interactive basée sur des études de cas de situation conflictuelles avec des simulations sous forme d’ateliers.
  • Test ©SDI
  • Formateur expert et accrédité par Emploi Québec.

Modalités pratiques :

  • 2 jours
  • Formation à votre bureau ou à nos locaux
  • Tarif forfaitaire jusqu’à 12 participants. Estimé personnalisé pour groupe plus grand.

Livrables :

  • Présentation PowerPoint
  • Test ©SDI
  • Expérience de formation interactive avec méta-apprentissage entre les participants.

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